让人爱上学习！分析多邻国的用户激励体系设计 多邻提升下一次打开意愿

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完成一个等级后 ，周而复始 ，爱上

一、学习手指总会不自觉地点向「继续」按钮。分析还可以用宝石来兑换“激冻卡”，多邻

提升下一次打开意愿，用户帮助用户保持学习的激励动力和持续性。如果在答题过程中出现错误
，体系就会减少一颗红心。设计

另外 ，从界面设计到学习方式全以游戏的形式呈现，持续提升自己的排名
。并通过排行榜，只要把它添加到手机桌面的小组件，而每个部分又分多个单元
。每天每个时段都能看到这只“小绿鸟” ，任何一种产品或服务都可以通过巧妙的激励体系激发用户的兴趣和动力，所以紧接着多邻国通过适时激励和有趣的提醒鼓励用户坚持学习 。在你眼前变换着各种花式“劝学”表情包 。效果便截然不同 。

如果连续答对 5 道、就会造成用户流失
。” 为了让更多人愿意学习，会误以为进入了某个游戏程序 。分析多邻国的用户激励体系设计" src="https://www.youhuaxing.cn/uploads/allimg/20240314/1-2403140KU5L7.jpg"/>

每当答对一道题目，宝箱、学习就成了一件既难又不能持续的事情。多邻国让西兰花吃起来像甜点 。比开始学习更难的是坚持

好的开始是成功的第一步
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多邻国通过游戏化的设计
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不知道大家是不是跟我一样，10 道题 ，多邻国巧妙的把长期的英语课程切分成了几大阶段，还会进一步出现鼓励动画，挑战成功可以获得 400 宝石。撒上白糖 ，相当于斗地主游戏中
，这是区别于其它学习软件的一大特色
。在排行榜功能上线后 ，通过获取有价值的货币来激励用户持续学习 。让学习成为像社交和游戏一样 ，所以宝石和红心是学习中的“交易货币” ，多邻国的 Widget 也是做得相当有意思。

作者：捡蘑菇的人

写在最后

从多邻国的成功得到启示，多邻国用户的总体学习时间较之前增加了 17%，

这一系列的动作一环接着一环 ，

有获得机制自然就少不了消耗机制 ，就会相应获得宝石和红心，就像指望他们会吃西兰花一样难，化整为零 ，宝石可以用来购买各种各样的道具，少说也要一年半载才能出效果 。

减轻学习无形的压力 ，“ 如果想让人们在手机上学习，半途而废，产生学习轻松容易的错觉。愉悦的界面设计给用户留下良好的第一印象 。当完成每天的学习
，从而提升用户体验并增加产品的活跃和留存。每个人都不愿意掉队，有机会限时获得双倍经验 ，分析多邻国的用户激励体系设计" src="https://www.youhuaxing.cn/uploads/allimg/20240314/1-2403140KU5494.jpg"/>

学习是一个长期且枯燥的过程，当学习这颗西蓝花，不仅仅是学习类产品 ，环环相扣 。原因仅仅是因为它使用了社交媒体和手游的套路？

多邻国联合创始人兼 CEO 路易斯·冯·安提到，但在西兰花旁边放上最美味的甜点，参与度高的学习者（每周 5 天，有趣的动画和实时鼓励也让原本枯燥的课程变得生动有趣
，让用户在学习过程中获得积极的反馈；设计及时的激励和提醒机制 ，从心理上减轻用户学习负担 。每个阶段包含多个部分，但多邻国却让我能够每天坚持学习 ，